服务商这个概念,马毅搏不知道是谁提出来的;
但对于一个大企业,尤其是互联网企业来说,贡献可谓是非常之大;
互联网企业,由于没有线下渠道,推广产品的途径只能是线上;
但有些产品,必须要线下推广才行,这就有了所谓的服务商概念;
不过,这也是合作共赢局面。
上一世,马毅搏创业的时候,也做过一段时间阿狸的服务商;
阿狸集团推广花呗分期业务,操作步骤很简单,上传商家信息和拍张照片就可以,互惠互利;
作为阿狸的服务商,付出劳动,获取一定报酬;
而对于阿狸来说,不用承担额外的人员开支,就能全国范围的开展业务,何乐而不为呢?
以后阿狸的服务商,都成为了阿狸各项线下业务推广的排头兵,可谓是劳苦功高。
正因为如此,马毅搏对于赵长乐的这个服务商计划,才更加清晰了解未来的潜力;
此刻的赵长乐,或许只认为服务商对秦大妈外卖的帮助巨大;
但不可否认的是,赵长乐的确是个人才;
现在的马毅搏都有些肯定,上一世的赵长乐,或许在远方投资那里没有拿到资金后,开始自己先把外卖系统搭建起来;
慢慢发展用户和商家,最后把自己的平台卖给了饿了吧或者魅团了,从而实现财富自由;
这种人才,就算没有马毅搏,事业上的成就也不会太差;
因为他们想的方案都是能给往后带来深远影响的决策。
“嗯,你的这个服务商思路很好,我是同意的”;
“不过,我需要强调的一点,那就是食品安全一定要注意,商户的资料审核一定要严格”;
“服务商毕竟不是咱们公司内部人,对于他们来说,只想要完成更多的量,质量方面并不会太过于在意”;
“因此,在商家资料审核方面,必须严格把关”;
“如果有十个商家,我宁愿只要其中两三个,这就是我对食品安全的要求”;
“一旦按照你想的来进行,咱们的资料审核人员以及客服数量还有技术人员,都需要加大招聘力度”;
“看来,咱们办公室都快坐不下了”。
的确,马毅搏这段时间,也观察到秦大妈办公室内,每天都会有新人来入职,本来就只有190平建筑面积,实际使用面积也就140平左右的办公室,还被分了好几部分;
目前秦大妈外卖的人员已经把大厅都占了一半多,再加上秦大妈各个部门的人员也在充实着;
目前这190平的办公室,已经有些捉襟见肘。
“是的,办公场地需要扩大”。
……
易伟立听到马毅搏和赵长乐两人的交流,并没有插话,反而仔细认真的在聆听;
对于一个创业型公司,虽说有董事长和总经理等职位,但一般董事长在的情况下,总经理是没有多少话语权的
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